Descripción
La inclusión laboral de personas con discapacidad se ha convertido en un aspecto esencial en el entorno laboral. Para garantizarla, se encuentra normada por ley (21.015 y 21.275) y considera una serie de acciones que promueven su implementación y un avance para las organizaciones en materia de diversidad e inclusión. Para cumplir con este desafío, este curso entrega los y las participantes habilidades y conocimientos actualizados sobre la gestión de la inclusión laboral, pudiendo al finalizar el programa poner a disposición de la estrategia organizacional sus conocimientos y habilidades en materias de inclusión, desde una perspectiva de derechos.
Código Sence: 1238057041
Certificación
Al final del curso, los y las participantes recibirán un certificado con el nombre institucional del programa: “Gestión de la Inclusión Laboral : Componentes y Desafíos para las Organizaciones ”
Objetivos
Interpretar disposiciones de la legislación vigente sobre discapacidad e inclusión laboral en el contexto de las organizaciones.
Orientado
A colaboradores de diversas áreas de la organización y a toda persona interesada en conocer y profundizar en Inclusión Laboral.
Requisitos de Ingreso
Sin requisitos de ingreso.
Unidades
Discapacidad y derechos.
- Discapacidad
- Evolución del concepto de discapacidad.
- Exclusión, segregación, integración e inclusión.
- Sesgos inconscientes.
- Marco normativo nacional e internacional, vinculado a la inclusión laboral de personas con discapacidad.
Gestión de la inclusión laboral
- Implementación de las leyes 21.015 de Inclusión laboral y 21.275 del experto en inclusión laboral.
- Accesibilidad, diseño universal y ajustes razonables.
- Gestión de personas con atención en la inclusión.
- Etapas del proceso de inclusión laboral en las organizaciones
- Diagnóstico
- Plan de acción
- Seguimiento
Financiamiento
Descuentos
- 30% Titulados Duoc UC*
- 15% - 25% Ex-alumnos de Educación Continua*
- Consulta por descuentos promocionales (*Descuentos no acumulables)
Métodos de Pago
- Débito o Crédito ( 3 cuotas precio contado)
- Transferencia
- Orden de compra Empresa